Что такое НМО?
НМО - непрерывное медицинское образование - новая форма повышения квалификации медицинских работников. НМО отличает непрерывность, использование инновационных технологий (дистанционные, электронные, симуляционные технологии), а также возможность выстраивания персональной траектории обучения, что обеспечивает получение знаний, умений, навыков и компетенций, соответствующих потребностям специалистов. В рамках развития системы Минздравом России совместно с профессиональными НКО запущена модель отработки основных принципов непрерывного медицинского образования. Что такое НМО, ответим подробно.
НМО отличает непрерывность, использование инновационных технологий (дистанционные, электронные, симуляционные технологии), а также возможность выстраивания персональной траектории обучения, что обеспечивает получение знаний, умений, навыков и компетенций, соответствующих потребностям специалистов.
НМО базируется на следующих принципах:
- индивидуальность;
- непрерывность;
- содружество с профессиональными медицинскими организациями;
- широкое использование дистанционных технологий и электронного обучения;
- создание врачами индивидуального портфолио
Таким образом, свидетельство об аккредитации становится пропуском в профессиональное сообщество и подтверждает, что его владелец соответствует утвержденным образовательным стандартам и медицинские услуги, оказанные им, будут соответствовать должному уровню качества.Помимо прочего, аккредитация — это не только новое название, а инновационное изменение всей системы подготовки врачей с целью повышения квалификации медицинских работников до уровня самых современных требований, и вместе с тем это завершающий этап внедрения новых практико-ориентированных медицинских образовательных стандартов следующего поколения, на которые переходит Российская Федерация.
Идея, лежащая в основе системы непрерывного медицинского образования, проста — врачу необходимо учиться планомерно и постоянно, осваивая новые компетенции, совершенствуя имеющиеся знания, необходимые для профессиональной деятельности и выполнения трудовых функций, а также повышения профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации. Следовательно, образовательный продукт может быть разным: врач может получить его дистанционно или очно — в образовательном учреждении. Системой также предусмотрены как стажировки, так и типовые программы ведущих вузов, самостоятельное прохождение электронных образовательных модулей.
Дополнительные баллы можно получить, посещая мероприятия, аккредитованные в системе НМО (мастер-классы, конференции, семинары). Программы можно посмотреть на сайте ru-nmo.com.
С этих позиций квалификация медицинского работника зависит от:
- быстроты развития технологических инноваций в сфере медицинской науки и практики;
- готовности системы НМО к реализации инноваций;
- наличия возможности использования всех форм формального, информального и неформального обучения врача (самообразование, коллективные формы обучения по месту работы, обучение в образовательных организациях высшего образования и ДПО);
- мотивации врача к развитию профессиональной квалификации.
Инновационные составляющие современного НМО:
- формат модульных образовательных программ;
- набор специалистом зачетных единиц в период между аккредитациями;
- возможность дистанционного образования;
- создание симуляционных центров.
НМО включает в себя два компонента — обучающий и оценочный. Система основана на целом ряде принципов, среди которых наиболее важно сохранение и развитие отечественного опыта последипломного образования с использованием инновационных образовательных технологий, отраженных в современных учебно-методических пособиях. Появление новых медицинских технологий позволяет учитывать как интересы самих врачей, так и потребности системы здравоохранения и оперативно реагировать на них.С 1 января 2016 г. в Российской Федерации начались реформы, касающиеся допуска к медицинской деятельности (поэтапное введение аккредитации специалистов), а также переход к системе непрерывного медицинского образования медицинских работников. Разрабатывается и подготавливается комплекс законодательных, нормативных и правовых актов, направленных на внедрение этих изменений, знание которых позволит специалисту наилучшим образом адаптироваться к изменениям.
Ожидаемые результаты внедрения:
- повышение квалификации специалистов здравоохранения;
- улучшение качества оказания медицинской помощи;
- снижение заболеваемости, инвалидности, сокращение сроков нетрудоспособности и, как следствие, увеличение продолжительности жизни.
Из вышеизложенного следует, что аккредитация специалиста является процедурой определения готовности конкретного работника к осуществлению медицинской деятельности по определенной медицинской специальности. Таким образом, действующая система сертификации врачей, а также организация послевузовского образования с однократным прохождением в пятилетний период курсов повышения квалификации для допуска к профессиональной деятельности не соответствуют потребностям общества. В текущей модели образовательное пространство остается открытым и практически исключает мотивацию к самообразованию, самосовершенствованию и повышению профессиональных компетенций.
Непрерывное медицинское образование (НМО) является дополнительным профессиональным образованием, которое осуществляется посредством реализации программ повышения квалификации и переподготовки. Цель системы – обеспечение граждан РФ качественной и безопасной медицинской помощью в соответствии с международными стандартами. Курсы можно посмотреть на сайте ru-nmo.com.
Основные принципы новой образовательной модели:
- актуальность учебных материалов и их соответствие современным методам диагностики и лечения заболеваний;
- привлечение к учебному процессу ведущих специалистов отрасли;
- контроль и учет прогресса в обучении на Портале НМиФО;
- рассмотрение в образовательных программах важнейших проблем практической медицины;
- составление плана обучения с учетом интересов участника НМО;
- обязательная аккредитация учебных материалов Росминздравом.
Внедрение системы НМО позволит модернизировать существующий порядок постдипломного профессионального образования, что в итоге обеспечит существенное повышение квалификации медицинских кадров при условии создания и развития банка унифицированных учебных программ. Система накопительных кредитов позволит заполнить существующий вакуум и реализовать современную концепцию на практике. Переход от сертификации к аккредитации с участием профессиональных ассоциаций позволяет надеяться на улучшение качества подготовки врачей.
Непрерывное медицинское образование — новый подход государства к образованию медицинских работников. Это пожизненный цикл обучения врачей, провизоров, фармацевтов и другого медицинского персонала, начинающийся со студенческой скамьи и заканчивающийся после выхода на пенсию. Каждые пять лет участия в системе НМО проводится периодическая аккредитация — форма государственного допуска медработника к профессиональной деятельности.
Получить подробную информацию о непрерывном медицинском образовании или проконсультироваться по вопросам выбора курса можно на сайте ru-nmo.com.
